“趁着现在行业火热,老板也信心十足的时候,把钱给先赚了比什么都强!”
“谁知道过个一年半载这市场环境会变的如何?万一过个一两年智能机不火了呢,研人员需求饱和了,到时候我们的收入可就没有现在这个水平了!”
“所以啊,趁着现在市场还行,又有个大方的老板,先把钱给赚到手再说!”
宋昌海对着手底下的一群技术骨干和普通码农们,可谓是推心置腹……说出来的话可谓是掏心窝子!
好不容易有个冤大头让大家捞钱,你们要是不抓紧机会捞一票,你那不是脑子有毛病嘛?
至于加班熬夜打地铺,那叫事?
都是出来工作赚钱的,只要工资给到位,熬夜打地铺那都不是个事!
两千块工资,能摸鱼就摸鱼,不能摸鱼也硬要摸鱼,老板但凡敢多一句废话,立马炒老板鱿鱼。
五千块工资,准时上班下班,该做的做,不该做的一点都不做。
一万块工资,加班积极,工作用心,偶尔通个宵也心甘情愿。
三万块工资,多的就不说了,就五个字:公司是我家!
徐申学这个老板虽然给的研压力大,但是人家给钱也是给的大方,常规薪资待遇就已经很不错,直接对比那些大厂商了……这对于一家初创公司而言有已经很不错了。
而且这一次的紧急研任务还给了大笔的专项奖金。
这项目做下来哪怕绩效普普通通的同事,这个月收入估计都能翻倍。
所以哪怕研任务压下来后非常紧迫,然而看在钱的份上,研部的同事们还是放下了抱怨以及不满,然后做好了连续加班加点,大干二十天的准备。
同时采购供应链那边的同事也接到了相关的任务,加联系各零部件的供应商,配合研部门的同事们获得各零部件以进行测试。
因为智能手机的技术规格非常高,组装难度大,威酷实业方面,不仅仅直接派遣了生产方面的技术骨干直接前往智云科技的研部门,协同研部门的同事进行研,并在研的过程里就开始设计生产组装工艺。
还紧急购入一批先进设备,同时抽调了若干生产线上的技术骨干进行专项培训,以求缩短后续试生产样机的时间。
为了抢在竞争对手之前布智能手机,智云科技的研、供应链、市场部门,连带着威酷实业那边的生产技术部门全都加运转了起来。
这是一场看不见硝烟却足以影响无数人命运的战争!
一月中旬开始,智云科技的营销部门就开始积极联系各大媒体,不仅仅有线上的,还有线下的,开始依托前些时候掀起来的3g通信行业挖人大战的热点,开始持续抛出和智云科技相关的一些消息。
一月十七日,智云科技在当天的深城3g通信展论坛上,季成河公开放话,说智云科技在智能机研领域里已经大幅度领先于同行,并且研出来了众多核心技术,并以此申请了数百种智能手机的各项专利!
还说智云科技立志于成为国内乃至国际上一流的智能机终端厂商,是一家以技术研为驱动力的高科技企业。
然后还有人问季成河如何看待当下不少智能手机保留全键盘,季成河当场把这个智能手机的全键盘喷的一无是处:“智能机时代里竟然还保留键盘,那是对智能机的侮辱,我实在无法理解他们的设计师脑子里装着什么!”
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